本报厦门讯（记者 李琦靓 通讯员 耿鑫）2015年是集团具有里程碑意义的一年，集团在企业规模、财务指标、发展质量上都取得了丰硕的成果，这些成果凝聚了全体员工为集团发展所付出的汗水和努力。我谨代表集团董事会、集团党委，对全体员工的辛勤劳动和重要贡献表示衷心感谢。

面对新的一年，我们要有更强的自信和更高的热情，因为集团具备了乘势而上的条件和更大作为的可能。从外部形势上看，市场的环境为集团以服务业为主导的产业提供了黄金发展时期，给集团创造了更好的发展条件；从集团内部来看，集团整体实力、平台影响力、经营模式和人才队伍，均具备了加速发展的条件。大家要进一步树立信心，以更高的激情，推动各项工作，助力集团的更快进步。今年，集团工作的整体思路是“战略落地、优化升级、提质发展、布局全国”，对各成员企业都具有指导意义，各成员企业必须围绕这十六个字做好今年的工作计划。

【战略落地】

推动公司业务聚焦建立集团协同机制

集团已明确 “双轮驱动，连环提升” 的发展战略，今年战略落地同样要从专业和协同两个方面着力。专业方面，集团将继续推动各成员企业业务聚焦。近年来，许多成员企业通过业务聚焦取得成就，提升了核心竞争力。获得“企业成长奖”的兆翔科技公司，通过业务聚焦，扎扎实实地走出去，赢得了几个上亿订单，在行业内建立了影响力。业务聚焦是公司提升竞争力，走专业化道路的必经过程，各成员企业要在专业建设上进一步强调业务聚焦，通过业务聚焦，加速提升竞争力。

协同方面，集团正在加快推进协同机制的建立。今年，从佰翔集团开始，集团将在全集团建立会员体系，进一步整合市场资源、客户资源。各产业要积极思考、建设和运用会员体系，更好地共享全集团的客户资源。同时，集团将积极推进更多协同模式和体系的建立，包括物流产业、供应链产业和传媒产业的协同体系，实现后将极大提升集团的核心竞争力。

【优化升级】

以业务递进促产业升级以市场压力促管理升级

在理解优化升级这一工作思路时，须从两个方面来强化升级这个概念的作用。一是以业务递进促产业升级，所谓的业务递进，即业务从价值链的低端向高端转型。去年，兆翔物业在业务递进上有所收获，今年，集团将推动一系列业务从低端向高端转型，这要求全体员工转变观念，更快更好地掌握新知识、新技能，充分意识到企业通过业务递进推动升级的必要性。此外，今年集团将成立财务公司，助力各成员企业以金融手段推动专业业务发展。各成员企业要积极跟进，把握集团的发展形势、步骤和阶段，在工作上紧跟集团发展步伐，提升自身能力，与集团同步成长。

二是以市场压力促管理升级。市场压力主要表现在集团将对内部资源采取明确的市场定价的方式，这就要求各成员企业减少对集团内部资源的依赖和占用，必须依靠自身能力，到大市场上求生存。全体员工要转变思想，做好知识和技能的准备，才能跟得上集团的发展。

【提质发展】

精益管理提升公司价值创新思路赋予产品价值

提质发展也有两个方面，一是通过精益管理提升公司价值。去年，集团实质性地推动精益管理，取得一定成果。今年，工作计划中对精益管理做了具体布局。全体员工都必须重视精益管理，主动学习、了解和掌握精益管理的知识、工具和方法，从自身岗位出发，推动精益管理的实施和落地，通过点滴改进提升公司效益和创造价值的能力。

二是通过创新思路来赋予产品更大的价值。今年的工作计划强调全体员工要有“基于客户需求的市场导向的产品思维”，这就要求全体员工要创新思考如何延伸产品和服务，赋予产品更大的价值。以机场产业为例，要突破服务模式、环境和业务，加大加快人文机场建设，不仅能够提升客户的体验价值，还能带来新的商业机会，进一步提升机场的整体产品价值。集团强调整体解决方案、一揽子服务，也是力求通过创新思维来改进、提升产品，不断提升产品价值。创新思维的潜力在于全体员工，大家要围绕产品创新，动脑筋、想办法，群策群力，推动产品价值的创新，助力公司的发展。

【布局全国】

全国视野投资布局创新渠道市场布局

布局全国的第一个层面是面向全国的投资布局。目前，集团的一些产业已具备运营模式复制的可能和相应的优势，开始良好布局的起步，比如酒店产业和食品产业，今年将取得重大成果。还没有走出去的其他产业，要以全国的视野，积极思考如何通过复制优势和模式，在全国产业内具有更大的影响力，有条件的要走出去，还不具备条件的要为走出去积极积累条件。

布局全国的第二个层面是面向全国的市场布局。目前，佰翔空厨和兆翔科技的主导业务、核心业务已逐步形成全国覆盖。这些已经实现走出去的公司，要走的更扎实更有影响力。那些还没走出去的公司要通过线上线下一体化建设，创新传统渠道，促产品和服务走出去，从区域性影响力的公司，成长为全国影响力的公司。

总体来说，经过多年来大家的共同努力，集团已奠定了良好的、快速发展的基础，只要大家齐心协力、共同奋斗、乘势而上、更大作为，今年一定能够取得更好的成果，更快实现集团中期规划“构建核心竞争力”的总体目标。集团的所有工作都基于广大干部员工，希望大家与集团同命运，共成长，共同开创一个更加美好的明天。新的一年，我谨代表集团向全体员工拜年，祝大家身体健康，家庭幸福，工作顺利。